转发市教育局党委书记、局长陈向荣同志在2015年暑期全市校长会议上的讲话（摘要）
* 来源 : 校务委员会 * 作者 : wenlingshimao * 发表时间 : 2015-08-26 * 浏览 : 139
8月21日上午，2015年暑期全市校长会议在市委党校举行。全市200多名校长（书记）、园长、幼（成）教专干及局机关全体人员参加了会议。会上，陈向荣局长总结了2015年上半年工作目标达成情况，部署了下半年的重点工作。现将会上陈向荣局长的讲话摘录如下，供学习参考。
2015年，我市教育工作的总体思路是紧紧围绕教育现代化市建设这个总目标，科学谋划温岭教育的十三五规划，深入推进依法治校、依法治教，积极推进育人工作，强化学校管理，进一步提升教育教学质量。对照这个思路，分管线领导已布置了具体工作，我再强调两个问题。
一、关于创建教育现代化市
我们要勇敢直面创建工作，要有责任感和使命感，做好我们职责范围内的工作。对照创建的几项重要数据，我市还有一定的差距。根据温岭的实际情况，今年教师节表彰大会期间将同时召开温岭教育发展大会。市委市政府非常重视教育工作，明确把教育作为最主要的民生工程来抓，要极大改变温岭教育的短板，因此温岭教育人将承担更重要的责任、更神圣的使命。同时温岭教育也将迎来重要的发展机遇，将相继出台一系列关于温岭教育的大政方针，集中解决学前教育、职业教育、基础教育、育人工作、校长队伍建设等方面存在的问题，科学制定温岭教育“十三五”规划，精心谋划温岭教育的未来。要深入分析“十三五”时期全市经济社会发展新形势，准确把握教育改革发展新特征，根据“十三五”期间人口结构变化、产业结构变化和新型城镇化发展的趋势，细致深入地做好各级各类教育需求预测，优化学校布局结构和教育资源配置，有针对性地提出政策措施和实施办法。要提高规划编制的透明度和社会参与度，主动听取社会各界和有关方面的意见和建议，努力做到集思广益、统一思想、凝聚共识。
二、关于强化学校管理
一是要强化队伍管理。校长们要站得高一点，站在干事创业的高度，做出成绩成就自我。以“为温岭教育做一点事”作为人生目标，在课程建设、课堂教学改革、学校建设等方面主动探索、积极作为。市教育局也要与时俱进，有效调整校长培养机制和评价机制，尽力调动校长工作的积极性，增加队伍的深度和厚度，培养一批梯度合理的管理人才。校长队伍的作风建设问题依然需要高度关注，金副局长刚才提到的城东小学事件就是一个典型，全体同志一定要吸取教训，牢记中央八项规定，适应工作新常态。
二是要强化安全管理。安全没管好，一切归于零。校园的安全隐患点很多，目前最紧迫的是校外培训机构和民工子弟学校的管理，要集中精力大力度规范整治。今后民办学校的审批要更加严格，确保安全第一。要列出消灭C级校舍危房的三年行动计划，开展星级安全校园评比，为师生营造安全稳定的工作学习环境。
三是要强化目标管理。要对照全年工作目标和要求，明确半年以来哪些工作已经完成，哪些工作还有差距，尤其是重点工作的完成情况务必紧盯不放、狠抓落实。比如学生的健康指标，我市排在全省第77位，各位校长一定要按照教育局的相关要求，把体育工作摆在学校工作的重要位置，科学指导，保证学生的运动时间和运动量。
四是要强化质量管理。教育的核心是质量，如果教育质量上不去，温岭教育形象的提升就很难实现。“两考”是衡量教育质量的重要指标，近几年我市的高考质量有所提高，但是横向比较还是有差距的。我们要看到兄弟县市区的巨大进步，科学分析新高考形势并落实应对策略，提高教研质量和一线教师教学技能。一直以来，我市的中考成绩都位居台州前列，但现在也感受到了危机，与兄弟县市区的差距在不断缩小，个别指标甚至被其他县市区超越。问题的关键在于学校的管理质量，不管是城区学校还是农村学校，规范上下班制度，教师安心备课、上课和改作是抓好质量的基本保证。我们个别学校教师管理比较松散，有些基本的制度都没有执行到位，教学质量自然就会下降。希望各学校积极作为，将制度管理和人本管理有效结合，充分调动教师的积极性，在平稳中提升教育质量。
同志们，在市委市政府高度重视教育事业的背景下，全体教育工作者一定要因时而动、顺势而为，在推进温岭教育现代化市的进程中留下无悔的足迹。
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